Le vélo, un levier RH et RSE
Proposer le vélo à vos collaborateurs, c'est moins d'absentéisme, plus de bien-être et une empreinte carbone réduite. C'est aussi un argument d'attractivité concret pour vos recrutements.
Le Forfait Mobilités Durables (FMD)
Le FMD autorise l'employeur à prendre en charge les frais de déplacement domicile-travail à vélo de ses salariés, dans la limite d'un plafond annuel exonéré de cotisations sociales et d'impôt (selon la réglementation en vigueur). Il peut, sous conditions, se cumuler avec la prise en charge de l'abonnement de transport.
Vélo de fonction : l'autre option
L'entreprise peut aussi mettre un vélo à disposition de ses salariés (vélo de fonction), avec un cadre fiscal avantageux. Idéal pour une flotte homogène, identifiée et entretenue.
Ce qu'Urban Cycle met en place pour vous
- Conseil sur le choix des modèles selon vos usages
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